Diferentes níveis de experiência e escolaridade: Paraná tem 21 mil vagas de empregos

O Paraná inicia junho com 21.042 vagas de emprego com carteira assinada disponíveis nas Agências do Trabalhador em todas as regiões do Estado. As oportunidades abrangem diferentes níveis de escolaridade e experiência profissional e podem ser consultadas presencialmente nas unidades ou pelo site da Secretaria do Trabalho, Qualificação e Renda.

A função com maior número de oportunidades é a de alimentador de linha de produção, com 6.019 vagas abertas. Na sequência aparecem as ocupações de abatedor (1.430 vagas), magarefe, posto destinado aos especialistas em cortes de carnes, com 1.007 vagas e operador de caixa (905).

A Regional de Cascavel concentra o maior volume de oportunidades do Estado, com 4.566 vagas. Entre as principais funções oferecidas estão alimentador de linha de produção (1.412 vagas), abatedor (996), operador de caixa (168) e repositor de mercadorias (100).

Na sequência aparece a Regional de Curitiba, com 4.122 vagas disponíveis. Os destaques são para alimentador de linha de produção (540), operador de caixa (319), auxiliar de logística (252) e repositor de mercadorias (234). Somente a Agência do Trabalhador de Curitiba reúne 812 oportunidades.

A Regional de Campo Mourão soma 3.352 vagas, segue a tendência do Estado com a concentração das vagas principalmente para as funções de alimentador de linha de produção (1.033), magarefe (667) e abatedor (209). Já a Regional de Foz do Iguaçu conta com 2.517 oportunidades, principalmente para alimentador de linha de produção (1.093), abatedor (140), repositor de mercadorias (107) e operador de caixa (94).

Também existem oportunidades para as regionais de Pato Branco, com 2.129 vagas, Maringá, com 1.232, Londrina, com 1.164, e Umuarama, com 930 oportunidades abertas. As demais vagas estão distribuídas entre Guarapuava (438), Paranaguá (350), Ponta Grossa (193) e Jacarezinho (49).

VAGAS TÉCNICAS – Além das vagas operacionais e do setor de serviços, as Agências do Trabalhador ofertam oportunidades para profissionais com formação técnica e superior. A primeira semana de junho começa com vagas principalmente para técnico de equipamentos elétricos, técnico eletromecânico, analista contábil, analista de marketing, supervisor de logística, supervisor de contabilidade e consultor técnico comercial.

Há ainda vagas de estágio para estudantes de pedagogia, marketing, administração, psicologia, magistério e engenharia mecânica.

COMO SE CANDIDATAR – Os interessados devem procurar a Agência do Trabalhador de seu município para orientação e encaminhamento às entrevistas. Também é possível consultar as vagas pela internet.

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